8月13日，中國化學(xué)建投公司學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神研討班暨2024年中工作會議在京召開。會議堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的二十屆三中全會精神，認(rèn)真落實集團公司年中工作會議精神，全面總結(jié)上半年主要工作，分析形勢，部署下半年重點任務(wù)。

中國化學(xué)建投公司黨委書記、董事長楊志明作題為《堅持全面深化改革 緊盯年度目標(biāo)任務(wù) 以“釘釘子”精神實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》的講話。黨委副書記、總經(jīng)理吳新榮傳達國務(wù)院國資委及集團公司年中工作會議精神，作題為《咬緊目標(biāo)不放松 爭分奪秒抓落實 全力以赴完成年度各項目標(biāo)任務(wù)》的工作報告。建投公司外部董事李濤、梁孝平出席會議，公司領(lǐng)導(dǎo)郝迎超、辛登高、呂利濤、王澤正、祁海潮、王茂凱圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神、集團公司年中工作會議精神，結(jié)合分管領(lǐng)域工作作專題發(fā)言。

會議深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神。

會議指出，黨的二十屆三中全會，是在新的歷史起點上進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化的總動員總部署。建投公司各級黨組織要把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神作為重大政治任務(wù)，完整、準(zhǔn)確、全面把握二十屆三中全會精神豐富內(nèi)涵，以高度的政治責(zé)任感和使命感，在本單位層面精心組織、宣傳貫徹，確保全會精神在建投公司深入人心、落地生根。

會議邀請中央黨校專家王小廣圍繞全面深化改革的新思想、新觀點、新論述，全面深化改革的指導(dǎo)思想、改革目標(biāo)、系統(tǒng)部署以及經(jīng)濟社會改革的重點對二十屆三中全會精神作專題講座。

黨委書記、董事長楊志明作總結(jié)講話

會議總結(jié)上半年工作開展情況。

會議指出，今年上半年，建投公司堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，在集團公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，深入落實集團公司“六個聚焦”工作部署，以集團公司巡視審計發(fā)現(xiàn)問題整改為切入點，堅持以問題為導(dǎo)向、改革為抓手、發(fā)展為目標(biāo)，求真務(wù)實、腳踏實地，穩(wěn)的基礎(chǔ)不斷夯實、進的動力持續(xù)增強，保持了平穩(wěn)向前的發(fā)展態(tài)勢。

黨委副書記、總經(jīng)理吳新榮作工作報告

會議明確今后一段時期的工作思路。

會議深入分析了當(dāng)前的形勢任務(wù)，明確了建投公司今后一段時期的工作思路：深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示精神特別是“2·26”重要批示精神，認(rèn)真落實二十屆三中全會精神，堅持全面深化改革、巡視審計問題整改、生產(chǎn)經(jīng)營管理“三位一體”統(tǒng)籌推進，聚焦主責(zé)主業(yè),做精做優(yōu)相關(guān)多元，防范化解風(fēng)險隱患，以“釘釘子”精神加快破除制約企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的體制機制障礙，為再造一個更高質(zhì)量的中國化學(xué)貢獻建投力量。

會議部署下半年重點工作。

會議強調(diào)，今年是新中國成立75周年，是集團公司“135”發(fā)展戰(zhàn)略的奠基之年，也是建投公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵一年，做好下半年工作責(zé)任重大、使命光榮。要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入落實集團公司年中工作會議部署，全面落實“一保兩抓五提升”工作目標(biāo)：“一保”，即確保全面完成年度各項指標(biāo)；“兩抓”，即抓緊巡視審計問題整改，確保年末按計劃全部整改完畢；抓實瘦身健體、機構(gòu)調(diào)整，確保年末全面深化改革見成效；“五提升”，即生產(chǎn)經(jīng)營能力、內(nèi)控管理水平、巡察審計大監(jiān)督合力、子企業(yè)建設(shè)、黨建生產(chǎn)融合得到進一步提升。

會議要求，要以“嚴(yán)”的態(tài)勢，高質(zhì)量抓好巡視審計問題整改。快速行動，落實整改要求；嚴(yán)肅紀(jì)律，加大追責(zé)問責(zé)力度；充分發(fā)揮巡察、審計、大監(jiān)督“三把利劍”作用；舉一反三，強化審計結(jié)果運用；標(biāo)本兼治，鞏固審計整改成果。要以“優(yōu)”的標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量抓好全面深化改革推進。大力實施瘦身健體，嚴(yán)格執(zhí)行薪酬與效益聯(lián)動機制，完善人才選育管用措施，推動完善法人治理結(jié)構(gòu)。要以“實”的舉措，高質(zhì)量抓好生產(chǎn)經(jīng)營質(zhì)效提升。精準(zhǔn)聚焦主責(zé)主業(yè)，積極轉(zhuǎn)變營銷理念，從源頭確保經(jīng)營質(zhì)量，重點提升工程建設(shè)的價值創(chuàng)造力，著力增強科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化能力，做強做優(yōu)子企業(yè)。要以“細(xì)”的行動，高質(zhì)量抓好內(nèi)控管理水平提高。扎實推進安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動，加大“清收清欠”力度，深入開展招標(biāo)、分包、采購專項整治，強化合同和現(xiàn)場管理，樹牢“過緊日子”思想。要以“高”的站位，高質(zhì)量抓好黨建引領(lǐng)保障。持續(xù)抓好思想政治建設(shè)，持續(xù)全面從嚴(yán)治黨，持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)推進群團思想文化工作，持續(xù)深化團結(jié)協(xié)作。要以“鐵”的信念，高質(zhì)量提振企業(yè)發(fā)展信心。

楊志明深入各小組研討現(xiàn)場，認(rèn)真聽取討論情況，對大家集中關(guān)注的問題作出回應(yīng)。強調(diào)要拿出破釜沉舟的勇氣、壯士斷腕的魄力，全面推進深化改革，聚力攻堅年度指標(biāo)，為集團公司“135”戰(zhàn)略落地，實現(xiàn)更高質(zhì)量發(fā)展，譜寫屬于建投人的嶄新篇章。

本部部門負(fù)責(zé)人、所屬各單位黨政主要負(fù)責(zé)人參加會議。